top of page

AI趨勢


工作穩定不再是職場美德
如果你問年輕人,在一個工作待滿三年是什麼感受,他們會睜大眼睛,用不可思議的誇大表情回應你:「那多無趣」;新興科技與多元價值,已讓「工作穩定」變得不切實際...


AI新時代,主管不能只會管人-主管的五個關鍵角色
2025年,是全球經濟與企業經營失序的一年,在「川普變臉」的戲碼下,關稅風暴、匯率動盪、股市失序、全球供應鏈版圖重組;企業經營者與主管被百變川普整得頭昏腦脹,連國家領導者也無所適從...


2026企業AI布局策略
人工智慧(Artificial Intelligence, AI)是21世紀全球關注的焦點,各行各業都將目光聚焦在這個扭轉人類歷史的議題上,輝達、TSMC等廠商股價屢創新高,全球知名學者、專家、企業負責人口徑一致,大力宣揚與歌頌這個以AI為核心趨動的全新數位時代...


把AI當秘書,上班族的AI必修課
近三年來,橫空出世的生成式AI,積極介入我們的工作與生活,人們從好奇、觀望的態度,到驚覺歐美各大企業正以迅雷不及掩耳的速度大量裁員;除了「重複、例行、簡單」的工作被取代,初階工程師乃至中高階主管均難以倖免,大家終於見識到AI「隔空殺人」的強大威脅...


AI時代,主管「能力升級」8重點
人工智慧(Artificial Intelligence, AI)無所不在的時代來臨了,這個影響人類生活與工作的關鍵科技,將對企業的經營管理產生重大影響。生成式AI抹平專業與知識的界限,企業主管必須以新的態度與方法來帶領團隊與部屬,本文提出8個觀念與做法,提供企業主管參考...


台積電工程師洩密事件,敲響倫理教育的警鐘
台積電爆發2奈米製程機密洩密事件,多名前員工涉嫌在職期間違法取得並外洩2奈米先進製程機密,台積電主動向高檢署提告,3名工程師遭收押禁見。此一事件引發國人關注,同時震驚全球科技市場,主要的原因是...


AI掀起「白領血洗潮」恐難避免
AI掀起「白領血洗潮」恐難避免這是Anthropic執行長的警告,白領上班族要有危機意識,不能等閒視之!AI人工智慧引爆新商模、翻轉工作模式。1998年成立的Google以「匯整全球資訊,供大眾使用,使人人受惠」...


超越AI挑戰的10種競爭力
閱讀本文可以了解:
1、 AI會取代人力嗎?科技巨頭給了答案。
2、 AI碾壓職場、收割工作機會,上班族要跑快一點。
3、 上班族必須養成10個超越AI挑戰的競爭力。
bottom of page
